Aspectos distintivos: Trabajo técnico de normal complejidad y responsabilidad en el campo de la investigación que consiste en participar activamente en todas las fases de investigación a través de diversos experimentos, cursos y métodos investigativos o asociados a las profesiones técnicas tales como tratamiento de agua, entre otros. Colaborar en la administración de laboratorios relacionados a la investigación. Diseñar, preparar, desarrollar y servir de recurso en diversas actividades e iniciativas sobre los proyectos de investigación, incluyendo charlas, desarrollo de currículos, adiestramientos técnicos, simposios y talleres, entre otros. Colaborar en la preparación de publicaciones científicas. Asistir en la revisión del desempeño de los participantes de los proyectos investigativos, de estudiantes y contratistas del Centro. Realizar pruebas de Nivel 2 en riesgo ambiental utilizando técnicas de laboratorio para parámetros físicos, químicos y microbiológicos. Viajar a diferentes partes de Puerto Rico y del exterior, cuando un Proyecto así lo requiera. Procesar, monitorear y mantener datos estadísticos de los laboratorios y de cumplimiento ambiental tales como QAQC.
Requisitos mínimos: Bachillerato en Ciencias Ambientales, Microbiología, Biotecnología, Ingeniería, Química o áreas relacionadas de una institución acreditada, y (2) dos años de experiencia en funciones similares que incluya el desarrollo de técnicas de laboratorio o al menos 80 horas de adiestramientos en dichas áreas técnicas. O en su lugar, Maestría en alguna de las disciplinas mencionadas sustituye (1) un año de la experiencia requerida. Tener licencia de conducir y preferiblemente licencia de Operador de Sistema de Agua o de Químico y la de Manejo de Explosivos.
Competencias mínimas: Dominio y conocimiento de la reglamentación ambiental tales como RCRA y OSHA entre otras. Destrezas de investigación, así como de recopilación, interpretación y presentación de datos estadísticos y resultados. Capacidad analítica. Conocimiento sobre técnicas de análisis de agua. Conocimiento y dominio del funcionamiento del equipo de laboratorio. Destrezas en la administración y conducción de proyectos de investigación. Conocimiento sobre pruebas para determinar niveles de riesgo ambiental utilizando pruebas y análisis típicos para la operación de sistemas de agua y aire. Conocimiento y destrezas de desarrollo curricular aplicando la investigación al proceso de enseñanza y el desarrollo de programas nuevos. Habilidad para transmitir conocimiento. Habilidad para trabajar en equipo y establecer relaciones efectivas de trabajo. Dominio oral y escrito del español e inglés. Dominio de programas de aplicación computadorizadas tales como Word, Excel, Acrobat, Power Point, Access u otros de similar naturaleza.
Salario: $1,972.00
Solicitudes: Envíe su Solicitud de Empleo (revisada), los formularios de autoidentificación (Veteranos y Personas con Discapacidad), Resumé, Carta de intención (indique el puesto que solicita) y credenciales académicas no más tarde del 6 de febrero de 2024 a:
Universidad Interamericana de Puerto Rico
Oficina Central del Sistema
Oficina de Recursos Humanos
PO Box 363255 San Juan, PR 00936-3255
San Juan, Puerto Rico 00936-3255 (1) La solicitud de empleo y formularios de autoidentificación requeridos están disponibles en www.inter.edu (DOCUMENTOS: Recursos Humanos). (no requerido a empleados regulares internos). (2) Solicitante con alguna discapacidad que requiera acomodo para la entrevista, debe llamar a la Oficina de Recursos Humanos al 787-766-1912, extensión 2468. (3) Se exhorta a mujeres cualificadas a solicitar. (4) No consideraremos solicitudes incompletas o que no cumplan con lo dispuesto en la convocatoria. (5) Solicitantes se considerarán solo para esta convocatoria.
La información que antecede ha sido formulada para describir la naturaleza y el nivel general de las tareas que se espera lleve a cabo el/la incumbente del puesto. No deberá interpretarse como una lista taxativa de los deberes y responsabilidades relacionados con el desempeño de las funciones del puesto. La Universidad Interamericana de Puerto Rico se reserva el derecho de enmendar y ajustar este documento de acuerdo a las necesidades institucionales .
Patrono con igualdad de oportunidades en el empleo que toma acción afirmativa en el empleo de mujeres, veteranos protegidos y personas con discapacidad (M/F/V/H). Revisado: septiembre 2023